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Nicht nur Leistung zählt!

Über Beurteilungen werden Beförderungschancen vergeben. Die Frage "Welche Person hat mehr geleistet?" wird - unzulässiger Weise - zuweilen von der Frage verdrängt "Wer braucht die gute Note am dringendsten?" (s. Beurteilungsversagen).

Die teilzeitbeschäftigte "Doppelverdienerin" hat dann schnell schlechte Karten gegenüber dem "alleinverdienenden" Familienvater mit drei Kindern.

Wer "verdient" die bessere Beurteilung bei gleicher Leistung? "Siegfried Sorge" oder "Clara Chic"?